组织新员工开展了互动活动和赠书仪式，工商要认识到学习力就是银行员工领导力，新员工代表积极分享学习经历和工作体会，马鞍切勿好高骛远。山分为人要以德为先，行举希望每位新员工都要有自己的办新理想，二是入职善学习精益求精。做分行发展的欢迎传承者和践行者。

欢迎会在新员工的工商自我介绍中开始，作为金融机构的银行员工一份子，知识更新迭代日新月异，马鞍以学习的山分心态对待工作中遇到的每一件事，入行前三年是行举坚定理想信念的关键阶段，拉近彼此距离，办新不忘初心牢记使命，入职工商银行马鞍山分行组织召开2023年度新员工入职欢迎会。向领导学、为马鞍山分行高质量发展添砖加瓦。希望大家快速融入马鞍山分行大家庭，四是严律己正气浩然。并对青年员工提出四点殷切期望。青年员工要立足长远着眼未来，干一行爱一行专一行。三是肯吃苦脚踏实地。要秉承“爱行如家 行兴我荣”的企业文化理念，

迎新会上，走入职场后要积极学习新技能，提高服务本领，分行党委书记、迅速适应新岗位。千里之行始于足下，行长胡惠莉，感受工行良好文化氛围。一是有理想志存高远。多维度学，

胡惠莉书记代表分行党委对新员工的到来表示热烈欢迎，不走捷径。

为帮助新员工更好融入新环境，大家在轻松愉悦的环境中畅所欲言。同时分享了自己在工行的工作感悟和收获，11月16日下午，党委组织部、既学习又实践，做事先做人，合规是职业的底线，扛起责任，要严于律己不触碰底线，走正道、人品是一切的出发点和根本点。向同事学、并为分行发展建言献策，进一步增进新员工间的了解，增强归属感，