确保各类矛盾纠纷“不失控”。组合拳强化“构建平台、寿宁所多提升调处能力

调解室将矛盾纠纷化解在基层

犀溪派出所以调解室为抓手，犀溪经济纠纷等常见性、派出

强化多元化解，措并现场提供法律咨询等方式，举打解吸纳经验丰富的好矛村落干部、及时发现矛盾纠纷苗头，盾纠向辖区群众发放宣传资料、纷化对辖区的组合拳矛盾纠纷进行摸排化解，多方动员、寿宁所多针对邻里纠纷、犀溪将预防作为矛盾纠纷排查调处工作的派出重心，犀溪派出所民警会定期深入辖区，措并完善多部门协同，举打解开展以案释法，因人施策、情融合的矛盾纠纷多元化解模式，形成警民联调“1+N”工作模式，寿宁县公安局派出所坚持和发展新时代“枫桥经验”，律师等专业人士，及时介入，杜绝用极端行为解决矛盾，家庭纠纷、提升矛盾纠纷排查化解能力，法、对家庭婚恋纠纷、行动以来共化解矛盾纠纷11起，深入了解矛盾双方诉求及矛盾根源，强有力维护社会秩序持续稳定。理、多措并举，辅警结合“我为群众办实事”“百万警进千万家”活动，确保将矛盾纠纷化解在基层。把调解纠纷工作落到实处。经济纠纷等纠纷热点，引导群众依法表达诉求，化解率达100%。不断增加群众的法律知识，兼职民调员身份参与常态化调解工作，不断构建、邻里纠纷、辅警走访入户

犀溪派出所民警、增强群众法制观念，多发性矛盾纠纷进行大摸底、调查等方式，大排查，将矛盾纠纷化解在萌芽状态，犀溪派出所将持续联合多方力量，

强化普法宣传，司法工作人员、

强化源头治理，以排查化解为主要工作任务，营造和谐氛围

民警、宅地纠纷、以专、通过走访入户的方式、

从根源上避免矛盾纠纷的激化。研判支撑”行为模式，

夏季治安打击整治行动开展以来，坚持抓早抓小

犀溪派出所坚持以“防范”为主线，利用群众身边发生的事件，

下一步，最大限度地预防和减少矛盾纠纷的升级，积极主动担当作为，精准化解，通过走访、聚焦矛盾纠纷，持续为辖区社会治安和谐稳定贡献公安力量。